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不锈钢焊管这几天无意间翻翻IPAD，在我的WPS文档中看到了当年（2012年）讲给大学生听的文稿，加上今明两天的特别日子，也想到了目前钢铁业面临的局势，突然感到当年讲的话题现在看起来好像很应景似的。协会的年轻人建议我与更多的人分享一下，我看也可以吧，有什么用谈不上，至少没什么坏处，那索性就把它拉出来作为我这篇随笔的一部分吧，因为我现在也想不出什么更新鲜更有意义的东西来。这篇讲稿存档的时候命名为“宝钢大学生”，加上我前边写的这些话，就叫作“来自工学院的学生”吧。如今，我工作过的宝钢已经成为世界的宝武集团，我读过书的“东工”也变成了名扬中外的东北大学，我也从一名大学生变成了光荣的退休职工。一代人有一代人的使命，我们共同拥有的是实现中华民族伟大复兴的梦想，对此，我们坚定不移、附近矢志不渝，前赴后继。你们的未来决定宝钢的未来———何文波总经理在宝钢2012年新进大学毕业生入职培训结业典礼上的讲话同学们好！祝贺你们完成了十天的入职集训。你们辛苦了，不过这刚刚是个开始，你们要有准备，你们已经不再是学校里的学生了。

不锈钢焊管 案例7.湖南省应急管理厅对某胶业公司行政处罚案2022年9月29日，湖南省应急管理厅行政执法人员对某胶业公司开展执法检查时，发现该企业存在3项违反《生产法》的行为，3项违法行为均涉及“铝7条”，分别是：铝圆片车间2台固定熔炼炉铝水出口均未设置机械式锁紧装置；固定熔炼炉铝水出口和流槽接口位置未配置液位监测和报警装置，未与流槽的快速切断阀实现联锁；固定式熔炼炉铝水流槽未规范设置紧急排放设施。处罚情况：湖南省应急管理厅依据《生产法》的相关规定，对该企业作出罚款5万元的行政处罚决定。涉及“粉尘6条”违法行为典型案例案例8.天津市西青区应急管理局对某门窗公司及其主要负责人行政处罚案2022年7月21日，天津市西青区应急管理局行政执法人员对某门窗公司开展执法检查时，发现该企业存在5项违反《生产法》的行为，其中2项违法行为涉及“粉尘6条”。